Inhaltsverzeichnis:
- Fatale Fehler des Chefs: So zerstört man ein Team
- Mikromanagement
- Weigerung, Aufgaben zu delegieren
- Auswahl der Favoriten unter Ihren Mitarbeitern
- Bestimmte Mitarbeiter zu Sündenböcken machen
- Festlegung schlecht beratener Quoten und Fristen
- Zeitverschwendung mit nutzlosen Meetings
- Vorschläge ablehnen oder lächerlich machen
- Fokussierung auf das Negative statt auf das Positive
- Hypokrisie und Lügen
- Unangemessenes oder belästigendes Verhalten
- Aus diesen Gründen suchen Ihre Spitzenkräfte eine neue Stelle!
- Anweisungen für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Konfliktmanagement: Wenn Mitarbeiter sich streiten
- Führung ohne Autorität?Ja, das ist möglich!
- Einfühlsames Zuhören
- Warme Körpersprache
- Positive Emotionen
- Quellen
Seitenanzahl: 20 Seiten